Sist oppdatert 20.12. 2011 av Bjørn Inge Thomasjord
Omorganisering av utdanningsetaten
Utdanningsetaten startet våren 2011 en prosess med omorganisering av etaten. Fylkesrådet vedtok i møte 28. juni ny struktur. Ny organisasjon trer i kraft fra begynnelsen av 2012.
Organisasjonsendringen som nå skjer skal bidra til at utdanningsetaten kan fremstå på følgende
måte:
• Løser hovedoppdraget og driver profesjonell forvaltning av god kvalitet
• Er en dynamisk og framtidsretta kunnskapsorganisasjon
• Er prosjekt- og utviklingsorientert
• Utvikler og forvalter en helhetlig skole og fagopplæring
Tidligere organisering med to avdelinger og fire team på tvers av avdelingene opphører. Ny organisering består av tre avdelinger og en serviceenhet.
Avdelingslederne i ny struktur er tilsatt og etatens arbeidsoppgaver er fordelt på de nye avdelingene. En er nå i ferd med å avslutte innplassering av medarbeiderne i ny avdelingsstruktur. Ny organisasjonsmodell trer i kraft fra og med 2. januar 2012.
Nærmere informasjon om ny organisasjonsmodell vil bli annonsert i januar 2012.
Ny møtestruktur for utdanningsetaten finner du her
Avdelingenes arbeidsoppgaver og oversikt over tilsatte i avdelingen finner du her
Her er grafisk fremstilling av modellen for organisasjonsstrukturen i Utdanningsetaten fom 2012:
